A copy of this work was available on the public web and has been preserved in the Wayback Machine. The capture dates from 2018; you can also visit the original URL.
The file type is application/pdf
.
LİDERLİK DAVRANIŞLARININ ORTA DÜZEY YÖNETİCİLER ÜZERİNDEKİ ETKİSİ VE YÖNETİCİLERİN TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİ İLE İLİŞKİSİ; KUŞADASI OTEL İŞLETMELERİNDE BİR ARAŞTIRMA
2011
Journal of Administrative Sciences
unpublished
Yılmaz AKGÜNDÜZ ÖZET İşletmelerde çalışanların başarısı, örgütsel birliktelik, takım çalışması ve örgütsel bağlılık gibi birçok özellik liderlik süreci sonucunda sağlandığı gibi, çalışanların tükenmişlik duygularını da doğrudan etkilemektedir. Aynı zamanda, liderliğin başarısının ölçülmesi, liderin taşıdığı özelliklerin niteliğine bağlı olduğu kadar, etkilediği grubun bu özelliklerden etkilenme derecesine de bağlıdır. Bu çalışmada dönüşümcü ve etkileşimci liderlik tiplerinin alt boyutlarıyla
fatcat:yleeux36wnbrjjlk4x7u3ikfg4