La Comunicación Interna en la implementación del Modelo Universitario Minerva (MUM) de la BUAP, 2009. Una propuesta de Análisis

Mtra Patricia, Durán Bravo, Angélica Mendieta Ramírez
unpublished
Una vez terminada la vigencia del Modelo Universitario Fénix (1990-2006), debido a su inoperancia frente a las demandas internacionales y nacionales, en términos de calidad y certificaciones, así como en ámbito académico, político y social en un contexto de economía globalizada. Esto obligo a tomar medidas emergentes dentro de la universidad, ante lo que representa formar parte de una política económica neoliberal. En respuesta a este contexto nace el Modelo Universitario Minerva (MUM: 2007) el
more » ... erva (MUM: 2007) el cual fue diseñado con la participación de 300 profesores de la institución. Resulta importante precisar que este estudio no pretende cuestionar el nombre del Modelo, sino que el objetivo central de esta investigación es analizar de legitimación del Modelo Minerva a partir del desarrollo de la comunicación interna dentro de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP). Cabe aclarar que los principios fundamentales del MUM son incluidos dentro del TIFESIP, que refiere respectivamente: Transversalidad, Integralidad, Flexibilidad, Equidad social, Sustentabilidad, Interculturalidad y Pertinencia. Esto nos ayuda a comprender la importancia que tiene la comunicación interna en la
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