Este informe de diagnóstico presenta los resultados de la evaluación del servicio civil en Perú finalizada en 2011. Se basa en el marco metodológico elaborado en 2002 y en las buenas prácticas descritas en la Carta Iberoamericana de la Función Pública (CLAD, 2003), la cual suscribieron todos los países de América Latina como el estándar hacia el cual debería apuntar la gestión del servicio civil. El mismo fue aplicado a la evaluación de 22 países de América Latina y el Caribe, incluido Perú. El

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... informe de situación del servicio civil de este país, que se llevó a cabo en 2004, constituye la línea de base con la cual se comparan a lo largo del presente diagnóstico los avances -y los desafíos pendientes al momento de la finalización del informe-en términos de la profesionalización del servicio civil. El presente informe contribuyó como insumo para el libro Al servicio del ciudadano: Una década de reformas del servicio civil en América Latina (2004-13) de la División de Capacidad Institucional del Estado del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). Códigos JEL: H10, H11, J45 Palabras clave: Perú, servicio civil, empleo público, recursos humanos, gestión pública *Este estudio contó con las valiosas contribuciones de Yanina Azzolina (consultora) y Luciano Strazza (consultor).