АДАПТАЦИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ К РОЛЕВЫМ, КУЛЬТУРНЫМ И КОМПЕТЕНТНОСТНЫМ ИЗМЕНЕНИЯМ В ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Максим Александрович Кравец, Ольга Яковлевна Емельянова, Инга Владимировна Шершень
2022 Современная экономика проблемы и решения  
Цель: выявление изменений в трудовой деятельности государственных служащих и анализ проблем адаптации к этим изменениям. Обсуждение: несмотря на неотъемлемые характеристики государственной службы, такие как высокая степень регламентации труда, иерархия, преобладание бюрократической компоненты в культуре государственной службы, в специфике трудовой деятельности государственного служащего сегодня происходят ролевые и компетентностные изменения, меняющие характер работы государственного служащего
more » ... требующие разработки комплекса мер адаптации. Бюрократическая государственная служба может включать в себя отдельные инструменты, практики гибких структур. Результаты: определены тенденции в трудовой деятельности государственных служащих; систематизированы перспективные для отечественной практики роли государственных служащих; идентифицированы потребности в компетентностных изменениях; проанализированы ключевые проблемы адаптации к изменениям в трудовой деятельности государственных служащих.
doi:10.17308/meps.2021.12/2732 fatcat:adckvpeuu5dlnlxnu3h2s473ti