Тищенко О.В., д.ю.н., професорка, професорка кафедри трудового права та права соціального забезпечення Київський національний університет імені Тараса Шевченка Черноус С.М., к.ю.н., доцентка, доцентка кафедри трудового права та права соціального забезпечення Київський національний університет імені Тараса Шевченка Дунаєвська Л.Г., к.ю.н., доцентка, доцентка кафедри кримінального процесу та криміналістики Київський національний університет імені Тараса Шевченка Стаття присвячена дослідженню

more »

... их питань правового порядку військового обліку працівників в Україні, зокрема ефективності функціонування механізму організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов'язаних за місцем їх роботи. Аналізуються проблеми виконання роботодавцями обов'язку ведення персонального військового обліку, оскільки такий обов'язок покладається на керівників центральних та місцевих органів виконавчої влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій і закладів освіти незалежно від підпорядкування і форми власності, вказується на необхідність внесення відповідних доповнень до Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу» та Порядок організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов'язаних щодо встановлення обов'язку ведення персонального військового обліку працівників фізичними особами-роботодавцями. Розглядаються зміни в законодавстві в частині документального оформлення військового обліку підприємствами, звертається увага на значення запровадження з 2018 року документування управлінської інформації в електронній формі та організації роботи з електронними документами в діловодстві, електронного міжвідомчого обміну, і стосовно військового обліку працівників. Піднімається проблематика правового регулювання бронювання військовозобов'язаних, які перебувають у запасі в умовах воєнного стану. Наголошується на необхідності внесення відповідних змін до Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо уточнення правового порядку бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та воєнного стану. Висвітлюється питання особливостей правового регулювання військового обліку жінок в Україні, зокрема в період загальної мобілізації. На підставі аналізу законодавства України, відмічається наявність динаміки позитивних змін у напрямку скорочення переліку професій та/або спеціальностей споріднених з відповідними військово-обліковими спеціальностями, після одержання яких жінки беруться на військовий облік військовозобов'язаних. Підтримується ініційована Міністерством оборони України позиція щодо необхідності впровадити застосування військового обліку жінок визначених професій та/або спеціальностей виключно на добровільних засадах. Ключові слова: військовий облік, воєнний стан, загальна мобілізація, персональний облік військовозобов'язаних за місцем їх роботи, бронювання, військовий облік жінок. The article is devoted to the study of certain issues of the legal order of military registration of employees in Ukraine, in particular, the effectiveness of the mechanism of organization and maintenance of military registration of conscripts and conscripts at their place of work. The problems of employers' fulfillment of the obligation to keep personal military records are analyzed, since such an obligation rests on the heads of central and local executive bodies, other state bodies, local self-government bodies, enterprises, institutions, organizations and educational institutions, regardless of subordination and form of ownership. It is pointed out the need to make appropriate additions to the Law of Ukraine "On Military Duty and Military Service" and the Procedure for Organization and Maintenance of Military Records of Conscripts and Conscripts regarding the establishment of the obligation to maintain personal military records of employees by natural persons-employers. Changes in the legislation regarding the documentation of military records by enterprises are considered, attention is drawn to the importance of introducing from 2018 the documentation of management information in electronic form and the organization of work with electronic documents in record keeping, electronic interdepartmental exchange, and in relation to the military records of employees. The issue of legal regulation of the reservation of conscripts who are in reserve under martial law is raised. It is emphasized the need to make appropriate changes to the Law of Ukraine "On Mobilization Training and Mobilization" to clarify the legal procedure for booking conscripts for the period of mobilization and martial law. The issue of peculiarities of legal regulation of military registration of women in Ukraine, in particular during the period of general mobilization, is highlighted. Based on the analysis of the legislation of Ukraine, it is noted the presence of dynamics of positive changes in the direction of reducing the list of professions and/or specialties related to the relevant military accounting specialties, after receiving which women are taken to the military accounting of conscripts. We support the position initiated by the Ministry of Defense of Ukraine regarding the need to implement the use of military registration of women in specified professions and/or specialties exclusively on a voluntary basis.