A copy of this work was available on the public web and has been preserved in the Wayback Machine. The capture dates from 2020; you can also visit the original URL.
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Internes Crowdsourcing – Herausforderungen und Lösungsstrategien für eine erfolgreiche Transformation der Arbeitsorganisation
2019
HMD Praxis der Wirtschaftsinformatik
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Diese erlauben es Unternehmen Internes Crowdsourcing als eine innovative Form der Arbeitsorganisation zu nutzen und Agilität sowie Effektivität interner Arbeitsprozesse zu erhöhen. ...
Internes Crowdsourcing, in welchem die kollektive Arbeitskraft, Kreativität und Intelligenz der Mitarbeiter effektiver genutzt wird, stellt eine flexible, dezentrale sowie digitale Form der Arbeitsorganisation ...
Inadäquate IT Fähigkeiten: Internes Crowdsourcing stellt eine innovative und IT-basierte Form der Arbeitsorganisation dar. ...
doi:10.1365/s40702-019-00543-4
fatcat:36pqkkov65dxhbehzvjm5mnxdq
DHd2022: Kulturen des digitalen Gedächtnisses. Konferenzabstracts
[article]
2022
Zenodo
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A copy of this work was available on the public web and has been preserved in the Wayback Machine. The capture dates from 2022; you can also visit the original URL.
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"DHd2022: Kulturen des digitalen Gedächtnisses" an der Universität Potsdam und der Fachhochschule Potsdam vom 7.-11.3.2022 ...
Herausforderungen Die allgemeinen Herausforderungen der Arbeitsorganisation kann anhand einer vertikalen und einer horizontalen Skalierungsebene skizzieren. ...
Nachdem verschiedene Modelle der Restrukturierung der Arbeitsorganisation bei TELOTA evaluiert und erprobt wurden, ist seit 2020 ist eine Organisat ...
doi:10.5281/zenodo.6304590
fatcat:lhep7j4sk5g45fou6ls2bccgem